Warum Alexa es nicht schaffen wird, die Personalabteilung zu ersetzen

Ich kann den Ansichten dieses Artikels über die negativen Auswirkungen des übermäßigen Einsatzes von KI bei der Beschaffung und Einstellung von Talenten nur zustimmen. In einer Zeit, in der es für qualifizierte IT-Experten an Arbeitsplätzen mangelt, kann es katastrophal sein, die Kandidaten zu bitten, endlose, zeitaufwändige Fragebögen auszufüllen, bevor sie mit jemandem sprechen. Die Nutzung verkürzter Wege, die die Technologie bieten kann, muss mit Einfühlungsvermögen für die Erfahrung der Kandidaten in Einklang gebracht werden. Gehen Sie auf Personalexperten bei der Beschaffung von Experten-Teams mit Hilfe von bewährten Vorgehensweisen zu.

https://www.hrdive.com/news/hr-alexa-will-not-solve-the-talent-crisis/553573/